In dieser Sitzung haben wir den Teilnehmern den Ablauf einer "typischen" Moderationssitzung geschildert.

Jede Moderation besteht aus unterschiedlichen Phasen, die alle ihre Bedeutung für einen erfolgreichen Ablauf haben.
Häufig wird der Fehler gemacht, dass den ersten Phasen "Warm up" und "Transparenz" zu wenig Beachtung geschenkt wird. Aber gerade diese Phasen bilden die Basis für ein gutes Gruppenklima, da den Teilnehmern hier die Möglichkeit zum "sich gegenseitig zu beschnuppern" gegeben wird. Außerdem wird hier das Vorgehen und die gemeinsamen Ziele festgelegt.

Die nächsten drei Phasen beschäftigen sich mit der eigentlichen Arbeit. Das Thema wird zusammengetragen, geclustert und anschließend z.B. in Kleingruppenarbeit bearbeitet. Die Ergebnisse werden in der Regel in Form von konkreten Handlungen in einem Maßnahmenpaln gesammelt.

Den Abschluß einer Moderationssitzung bildet die Phase "Reflexion/ Cool-down". Hier wird den Teilnehmern die Gelegenheit gegeben aus dem Prozeß auszusteigen.